В российском законодательстве нет прямого запрета на то, чтобы учредитель частного охранного предприятия (ЧОП) одновременно являлся учредителем или совладельцем другой организации, в том числе в иной сфере деятельности.
Однако есть ряд нюансов, которые важно учитывать:
- Лицензионные требования к ЧОП. Согласно Федеральному закону № 2487-1 «О частной детективной и охранной деятельности в Российской Федерации», ограничения касаются в первую очередь руководителей и работников ЧОП, а не учредителей. То есть учредитель может заниматься и другими видами бизнеса, если это не нарушает лицензионные условия.
- Конфликт интересов. Если новая фирма будет работать в сфере, которая может пересекаться или конкурировать с деятельностью ЧОП, возможны вопросы со стороны контролирующих органов. Особенно, если это связано с безопасностью, охраной или оборотом оружия.
- Руководящая должность. Если вы не только учредитель, но и директор ЧОП, то стоит проверить устав и трудовой договор. Иногда в уставе прописывают ограничения на совмещение должностей или участие в других компаниях, чтобы избежать конфликта интересов.
- Налоговые и отчетные обязательства. При владении долями в нескольких компаниях у вас возрастет объем отчетности и финансовых обязательств. Нужно внимательно подходить к вопросам налогообложения дивидендов и контролируемых иностранных компаний (если такие есть).
Вывод: Вы вправе быть учредителем и ЧОП, и другой организации, если деятельность второй компании не нарушает лицензионных требований, а ее профиль не создает рисков для вашей охранной деятельности. Рекомендуется также уведомить соучредителей ЧОП и проверить уставные документы, чтобы исключить внутренние ограничения.
Для полной уверенности можно запросить письменное разъяснение в лицензирующем органе (Росгвардия), указав конкретный вид деятельности второй компании. Это позволит избежать спорных ситуаций в будущем.