спросил 1 сут назад от Игорь в категории Трудовое право
Я служу по контракту, участвовал в СВО, но уже второй раз командование отказывает мне в предоставлении ежегодного отпуска, ссылаясь на «служебную необходимость». Отпуск не использовал уже больше года, устал морально и физически. Имею ли я право настоять на предоставлении положенного отдыха и как это сделать законно?

1 Ответ

ответил 1 сут назад от Алексей Смирнов

Ситуация, когда военнослужащему по контракту, участвовавшему в СВО, отказывают в отпуске, действительно встречается. Однако закон четко регулирует порядок предоставления отпусков, и командование не может бесконечно откладывать отдых без веских оснований.

1. Право на отпуск

В соответствии с статьей 11 Федерального закона № 76-ФЗ «О статусе военнослужащих», каждый военнослужащий, проходящий службу по контракту, имеет право на ежегодный основной отпуск с сохранением денежного довольствия. Его продолжительность зависит от выслуги лет и звания, но в среднем составляет от 30 до 45 суток. Для участников СВО предусмотрены дополнительные дни отдыха.

2. Отказ по «служебной необходимости»

Да, действительно, командир может перенести отпуск из-за служебной необходимости, но при этом обязан предоставить отпуск в другое время. Постоянное откладывание без конкретных сроков противоречит требованиям закона и нарушает права военнослужащего.

3. Что делать, если отпуск не дают

  • Подайте рапорт на имя командира части с просьбой предоставить отпуск, указав даты и ссылку на статью 11 ФЗ-76.
  • Если командир снова откажет без указания конкретных причин и сроков, вы вправе обратиться в военную прокуратуру. Прокуратура обязана провести проверку законности действий командования.
  • Также можно направить обращение в департамент кадров Министерства обороны РФ или подать жалобу через «Госуслуги» (раздел «Военная служба»).

4. Дополнительные гарантии для участников СВО

Для военнослужащих, принимавших участие в СВО, действуют особые меры социальной поддержки. В том числе - возможность получения отпуска вне очереди (при наличии медицинских показаний или по семейным обстоятельствам). Командование обязано учитывать эти обстоятельства и предоставлять отдых в приоритетном порядке.

5. Практические советы

  • Сохраняйте копии всех рапортов и ответов командования.
  • Если есть признаки давления или угрозы дисциплинарных взысканий за требование отпуска, фиксируйте это в письменной форме.
  • Не бойтесь обращаться в прокуратуру - такие обращения рассматриваются активно и часто решаются в пользу военнослужащих.

Вывод: отказ в отпуске по формальной причине «служебная необходимость» может быть временным, но не постоянным. Если командование систематически нарушает ваши права, обращайтесь в надзорные органы. Закон на вашей стороне.

...