В России труд несовершеннолетних регулируется Трудовым кодексом РФ, и для каждого возраста установлены свои ограничения. Рассмотрим подробно, с какого возраста можно работать в «Пятерочке» и на какие должности берут подростков.
1. Минимальный возраст для трудоустройства
- С 16 лет – можно заключать трудовой договор без ограничений при условии, что работа не вредна для здоровья и не мешает учебе.
- С 15 лет – разрешено работать, если получено основное общее образование (9 классов) либо подросток продолжает обучение, но работа не мешает учебному процессу.
- С 14 лет – можно работать только с письменного согласия родителей и органа опеки, при этом работа должна быть лёгкой и выполняться в свободное от учёбы время.
Таким образом, если тебе 15 лет, то ты можешь устроиться в «Пятерочку» официально, но при соблюдении ряда условий.
2. Кем можно работать в «Пятерочке» несовершеннолетнему
- Промоутером – раздача листовок, помощь в оформлении акций.
- Подсобным рабочим – помощь в уборке помещений, выкладке товара (без работы с алкоголем и табаком).
- Уборщиком помещений – если работа не связана с использованием химических средств, вредных для здоровья.
3. Особенности оформления
- Работодатель обязан заключить трудовой договор и зарегистрировать его официально.
- Для подростков устанавливается сокращённая продолжительность рабочего времени: до 24 часов в неделю для 15-летних и не более 5 часов в день в период каникул.
- Работа должна быть лёгкой и не связанной с физическими или моральными нагрузками, ночными сменами и переработками.
4. Как оформить трудоустройство
- Получить согласие родителей (если нет 16 лет).
- Пройти медицинский осмотр (обязательно для всех несовершеннолетних).
- Предоставить паспорт, СНИЛС, справку из школы (если продолжаешь учёбу).
5. Что важно знать
- Работодатель не имеет права удерживать паспорт или оформлять тебя «неофициально».
- Тебе должны начислять зарплату не ниже минимальной, пропорционально отработанному времени.
- При нарушении условий труда можно обратиться в трудовую инспекцию или прокуратуру.
Вывод: В «Пятерочку» можно устроиться с 15 лет, но только на лёгкие виды работ и с согласия родителей. Основное – чтобы работа не мешала учёбе и была официально оформлена по трудовому договору.