Отпуск военного по уходу за ребенком

Question

Я служу по контракту в армии, у меня недавно родился ребенок. Жена находится в декретном отпуске, но ей очень тяжело одной справляться. Хотел бы понять, могу ли я как военнослужащий взять отпуск по уходу за ребенком и на каких условиях это возможно? Не знаю, как правильно оформить документы и не повлияет ли это на мою службу.

Answer 1

Здравствуйте! Вопрос действительно важный, так как в случае военнослужащих действуют отдельные правила, отличные от стандартного трудового законодательства.

1. Право на отпуск по уходу за ребенком у военнослужащего:
Согласно Федеральному закону «О статусе военнослужащих», отпуск по уходу за ребенком предоставляется не только матери, но и отцу-военнослужащему. При этом право на такой отпуск возникает с рождения ребенка и сохраняется до того времени, пока ребенку не исполнится 3 года.

2. Условия предоставления:

• Отпуск по уходу за ребенком предоставляется по желанию военнослужащего, но при условии, что другой родитель (например, мать ребенка) не использует этот отпуск. То есть отец может взять отпуск, если мать выйдет на работу или откажется от него.
• Если мать ребенка официально находится в отпуске по уходу, то отец-военнослужащий одновременно такой отпуск получить не сможет.
• Для оформления потребуется заявление и подтверждающие документы (свидетельство о рождении ребенка, справка с места работы матери о том, что она не использует отпуск).

3. Финансовые вопросы:
На период нахождения в отпуске по уходу за ребенком военнослужащему выплачивается ежемесячное пособие. Размер пособия соответствует общегосударственным выплатам по линии социального страхования. При этом денежное довольствие по военной службе на время отпуска не сохраняется, так как военнослужащий фактически приостанавливает выполнение обязанностей.

4. Влияние на прохождение службы:
Беря отпуск по уходу за ребенком, военнослужащий временно освобождается от исполнения служебных обязанностей. Это не считается нарушением дисциплины и не влечет негативных последствий. Однако важно учитывать, что время отпуска не включается в выслугу лет для назначения военной пенсии.

5. Порядок оформления:

1. Подготовить заявление на имя командира части.
2. Приложить свидетельство о рождении ребенка.
3. Предоставить справку с места работы матери о том, что она не использует отпуск по уходу за ребенком.
4. Дождаться приказа командира части о предоставлении отпуска.

Вывод:
Да, отец-военнослужащий имеет право на отпуск по уходу за ребенком до 3 лет, но при условии, что мать ребенка этот отпуск не использует. Вам нужно официально оформить заявление и подтвердить документы. Рекомендую заранее обсудить этот вопрос с кадровой службой вашей воинской части, чтобы ускорить процедуру.