Звание «Ветеран труда» действительно может быть присвоено не только гражданским работникам, но и военнослужащим, однако условия его получения несколько отличаются. Рассмотрим подробно, кто и как может претендовать на это звание.
1. Кто может получить звание
- Военнослужащие, имеющие награждения государственными наградами РФ или СССР (медали, ордена, почётные звания, почётные грамоты Президента РФ и т.д.);
- Лица, имеющие длительный стаж службы (как правило, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин);
- Военные пенсионеры, уволенные в запас или в отставку, которые после службы продолжали трудовую деятельность и имеют общий трудовой (страховой) стаж, установленный для присвоения звания в конкретном регионе.
2. Куда обращаться
Присвоение звания «Ветеран труда» регулируется федеральным законом № 5-ФЗ «О ветеранах» и региональными нормативными актами. Поэтому обращаться нужно в социальную защиту населения (УСЗН) по месту жительства. В некоторых регионах подать заявление можно через МФЦ или портал «Госуслуги».
3. Какие документы понадобятся
- Паспорт;
- Военный билет (подтверждает период службы);
- Документы о награждениях (ордена, медали, грамоты);
- Справка о трудовом (страховом) стаже или выписка из ПФР;
- Фотография (если требуется для удостоверения).
4. Особенности для военнослужащих
Если у вас есть государственные награды, вы имеете право на федеральное звание «Ветеран труда» независимо от того, где проходила служба. Если наград нет, но есть большой стаж и вы служили до 2005 года, когда действовал другой порядок, возможно оформление регионального звания «Ветеран труда» - условия зависят от субъекта РФ.
5. Какие льготы предоставляются
- Скидка или компенсация на оплату коммунальных услуг;
- Льготы на проезд в городском транспорте;
- Доплаты к пенсии из регионального бюджета;
- Льготы при оплате санаторного лечения или лекарств (в некоторых регионах).
6. Рекомендации
Перед подачей заявления уточните требования в своей соцзащите - в разных регионах есть свои нюансы. Например, в Санкт-Петербурге достаточно подтверждения 25 лет выслуги и одной ведомственной награды, а в других субъектах могут потребовать подтверждение определённого трудового стажа после военной службы.
Итог: если у вас есть награды или достаточный стаж службы, вы имеете полное право оформить звание «Ветеран труда». Процесс несложный - важно собрать нужные документы и подать заявление в соцзащиту. После проверки вам выдадут удостоверение и вы сможете пользоваться всеми положенными льготами.