В вашей ситуации военная прокуратура действительно является надлежащим органом для обращения, так как она осуществляет надзор за соблюдением законодательства в Вооружённых силах РФ, в том числе в вопросах выплат денежного довольствия и компенсаций военнослужащим.
Пошаговый алгоритм действий:
- Подготовьте письменное обращение. В нём необходимо указать: ваши Ф.И.О., воинское звание, место службы, контактные данные; суть проблемы (кратко и по существу); ссылки на нормативные акты, если они вам известны; ваши требования (например, произвести выплату задолженности и начислить компенсацию).
- Соберите доказательства: копии контракта, выписки из приказов о назначении выплат, расчётные листки, переписка с командованием, свидетельские показания сослуживцев (по возможности).
- Приложите документы к заявлению. Сделайте копии, чтобы при подаче у вас остался полный комплект.
- Подача обращения возможна лично в приёмной Лужской военной прокуратуры, почтой заказным письмом с уведомлением о вручении или через официальный сайт Генеральной прокуратуры РФ (с выбором соответствующей военной прокуратуры).
- Срок рассмотрения письменного обращения – до 30 дней с момента поступления в прокуратуру (ст. 12 Федерального закона № 59-ФЗ).
Важные нюансы:
- Если ваша ситуация требует незамедлительного вмешательства (например, задержка выплат более 3 месяцев), можете просить о проведении прокурорской проверки в кратчайшие сроки.
- В заявлении избегайте эмоциональных выражений. Изложение должно быть деловым и чётким.
- Военная прокуратура вправе вынести представление командованию части об устранении нарушений и, при необходимости, возбудить административное или уголовное дело.
Рекомендую также сохранить копию обращения с отметкой о приёме или почтовую квитанцию – это поможет в случае дальнейшего обжалования бездействия прокуратуры или командования.
Если вы сомневаетесь в правильности составления текста, можно обратиться к юристу, который специализируется на военном праве – он поможет сформулировать требования и оформить документы так, чтобы минимизировать риск отказа в рассмотрении.